Die Fachabteilung Entwicklung der Humanressourcen
In der Fachabteilung Entwicklung der Humanressourcen konzentrieren wir uns überwiegend auf die Unterstützung der Klienten bei der Entwicklung von Projekten in den Bereichen Bildung, soziale Integration und öffentliche Tätigkeiten. Unser Ziel besteht in der Unterstützung der Projektträger bei der Auswahl eines geeigneten Förderprogramms, Formulierung ihrer Ideen in programmadäquate Termini der EU, der Dedektion geeigneter Maßnahmen und somit in der Sicherstellung der weiteren potentiellen Entwicklung unserer Kunden und deren Tätigkeiten.
Fördermittel für die Entwicklung von Bildungsaktivitäten sind für alle Träger bestimmt. Förderungen für Entwicklungen in den Bereichen Bildung, soziale Integration und öffentliche Tätigkeiten können alle natürlichen und juristischen Personen beantragen, von den Schul- und Bildungsorganisationen, Gewerbetreibenden und Unternehmen über gemeinnützige Organisationen bis hin zu Gemeinden und Bezirken.
Unser Angebot umfasst die komplette Unterstützung bei der Zusammenstellung des Projektvorschlages, der Festlegung geeigneter Teilziele, Erstellung des Projektantrags und Sicherstellung der Fehlerfreiheit sämtlicher formaler Angelegenheiten sowie Konsultationen und Unterstützung bei der Umsetzung des Projektes. Falls Sie eine Idee für die Weiterentwicklung Ihrer Organisation, für neue öffentliche Dienstleistungen oder Verbesserung einiger Abläufe und Möglichkeiten in den Bereichen Bildung oder öffentliche Verwaltung haben, unterstützen wir Sie bei der Formulierung Ihrer Idee so, dass diese den Voraussetzungen an ein erfolgreiches Projekte entspricht. Wir erstellen gemeinsam ein qualitativ hochwertiges Projekt mit guten Erfolgschancen.
Zu unseren Aktivitäten zählen auch ökonomische Beratungsleistungen im Rahmen der Umsetzung des Projektes. Unsere Erfahrungen basieren auf einer langjährigen Tätigkeit im Bereich der Entwicklung der Humanressourcen seit 1996 und umfassen den Umgang mit praktisch sämtlichen Förderprogrammen für den Bereich Entwicklung der Humanressourcen, so z.B. den einschlägigen operationellen Programmen SROP, OPRLZ, JPD3, aber auch EQUAL, INTERREG sowie LEONARDO und PHARE. Zudem sind wir in der Lage, auch auf Förderprogramme zuzugreifen, die seitens staatlicher Organisationen und Institutionen der öffentlichen Verwaltung ausgeschrieben werden. Gleichzeitig arbeiten wir bereits aktiv mit den neuen operationellen Programmen für den Zeitraum 2007-2013, innerhalb welcher Möglichkeiten für die Entwicklung folgender Bereiche bestehen: Operationelles Programm (OP) Bildung und Wettbewerbsfähigkeit, OP Umwelt, OP Unternehmung und Innovationen, OP Humanressourcen und Beschäftigung sowie Regionale Operationelle Programme einzelner Regionen und OP Grenzüberschreitende Zusammenarbeit.
